4月8日，我有幸參加了第二屆華西網(wǎng)絡聯(lián)盟醫(yī)院護理發(fā)展論壇。清晨，隨著匆匆人流，我來到了華西第八教學樓。古樸典雅的教學樓，郁郁蔥蔥的花草，高大挺拔的銀杏，使我感受到了華西醫(yī)學教育的欣欣向榮。聆聽了各位專家學者的精彩講座，我思想上受到了強烈震撼，理念上有了全面的更新，感受頗多。

　　收獲知識，感受快樂。華西醫(yī)大治學嚴謹，學風濃郁，以開闊的胸懷和眼界，培養(yǎng)了一代又一代的醫(yī)學人才。7位專家學者精彩講授了《醫(yī)療服務模式變革》、《深化優(yōu)質(zhì)護理服務的思考》、《攜手鑄造護士規(guī)范化培訓》、《品管圈的實踐與經(jīng)驗分享》、《護理期刊論文的撰稿及投稿》、《聯(lián)盟醫(yī)院合作經(jīng)驗分享》、《首屆華西聯(lián)盟醫(yī)院護理工作總結(jié)與未來發(fā)展規(guī)劃》7個課程，讓我受益匪淺。眾所周知，優(yōu)質(zhì)護理工作從2010啟動，到目前已走過了5年，如何做好優(yōu)質(zhì)護理工作，實現(xiàn)“便捷就醫(yī)、安全就醫(yī)、有效就醫(yī)、明白就醫(yī)”？成冀娟教授進行了深入淺出的講解。她提出要認清形勢，認真理解優(yōu)質(zhì)護理內(nèi)涵，把優(yōu)質(zhì)護理工作與護理隊伍建設、護理學科建設、機制體制建設、改善服務行動計劃相結(jié)合。作為干部要強調(diào)執(zhí)行力，作為護士要從身邊做起。聽了成冀娟教授的這番話，我對優(yōu)質(zhì)護理服務工作有了更深的認識：優(yōu)質(zhì)護理要開拓創(chuàng)新、堅持不懈，護理人員要不斷學習，遵守職業(yè)操守，要有自己的專業(yè)價值。

　　擴大視野，拓展思路。李卡教授講授的《攜手鑄造護士規(guī)范化培訓》，圍繞護士規(guī)范化培訓，講述了華西規(guī)范化培訓的歷史沉淀，護士規(guī)培的政策新規(guī)，護士規(guī)培的運行管理模式，護士進行規(guī)培后的成效及對未來發(fā)展規(guī)劃。聽完講座，我一方面感到欣慰，新進護士經(jīng)過2—3年的規(guī)范化培訓后，既是業(yè)務能手，又具有科研、管理能力，能較快成長為護理隊伍的佼佼者，更有職業(yè)自豪感、價值感，更有信心去從事我們熱愛的護理工作。另一方面我也感到沉甸甸，作為基層醫(yī)院，我們?nèi)狈τ柧氂兴氐膸熧Y隊伍、嚴謹系統(tǒng)的培訓體系，如何對我們自己的護士進行規(guī)范化培訓？我在思考：可以借鑒華西護士培訓模式，在我院逐步開展。四川省衛(wèi)生康復職業(yè)學院學生來我院見習，我院護理部主任鄧克琴要求我們制作統(tǒng)一模板，結(jié)合科室情況現(xiàn)場講授。這樣，不論病房變動與否，帶教老師更換與否，學生接受的知識都相差無幾，這是一個好的開端。作為一名帶教老師，我清晰認識到：要更新思路，落實計劃。今后的帶教，我要努力在更高層面上，不斷突破創(chuàng)新，做到思想更成熟、工作更積極、言行更穩(wěn)健，這是我努力的方向。

　　體味團隊，感受奉獻。來自華西腦外科的護理碩士劉老師分享了《品管圈的實踐與經(jīng)驗分享》。劉老師從發(fā)現(xiàn)問題、到選定主題，衡量指標及擬定活動計劃，采取對策實施與檢討等方面詳細介紹了腦外科品管圈開展情況。通過品管圈的開展，一方面病員受益，滿意度提升；另一方面，增強了科室團隊人文關(guān)懷意識及團隊協(xié)作能力，提升了團隊醫(yī)療護理水平。品管圈在華西醫(yī)院開展得如火如荼，有效促進了護理質(zhì)量的持續(xù)改進。我科品管圈活動剛剛啟動，我想，我會與全體醫(yī)護人員共同努力，齊心把我們的“愛老圈”做好，因為責任會讓我們把事情做完整，愛會讓我們把事情做得更好！