1月29日，我院第八屆四次職工代表大會在醫(yī)院三樓多功能廳召開。來自醫(yī)院各科室60余名職工代表參加會議。

　　會上，院長譚友果代表醫(yī)院作了題為《立足川南，輻射西南，為建設(shè)全省一流精神衛(wèi)生中心而努力奮斗》的工作報告，通過詳實(shí)的數(shù)據(jù)和實(shí)例，從醫(yī)療護(hù)理、基地建設(shè)、科研教學(xué)、質(zhì)量管理、人才梯隊(duì)、內(nèi)涵建設(shè)、內(nèi)部管理、文化品牌、黨群建設(shè)等方面，對醫(yī)院2015年的工作進(jìn)行了全面總結(jié)，并提出了“十三五”規(guī)劃及2016年工作計劃。隨后，黨委書記、紀(jì)委書記程勇宣讀了《績效管理考核方案》（討論稿）；財務(wù)科科長黃維靜作2015年財務(wù)決算及2016年財務(wù)預(yù)算報告。

　　分組討論后，黨委書記、紀(jì)委書記程勇對討論情況進(jìn)行了通報，代表們對會上三個報告的內(nèi)容表示贊同，對醫(yī)院未來充滿希望，并對醫(yī)院的業(yè)務(wù)發(fā)展、科室建設(shè)、教學(xué)科研、績效考核、宣傳方式等方面提出了許多具有建設(shè)性的具體意見建議。

　　經(jīng)代表們認(rèn)真審議表決，全票通過了《醫(yī)院2015年工作總結(jié)、2016年工作計劃及十三五發(fā)展規(guī)劃》、《2016年醫(yī)院財務(wù)預(yù)決算報告》、《績效管理考核方案》報告文件。

　　最后，院長譚友果作總結(jié)發(fā)言，提出四點(diǎn)要求：一是要加強(qiáng)績效考核管理，充分體現(xiàn)醫(yī)院“以人為本”的院訓(xùn)；二是要群策群力，加強(qiáng)宣傳力度，與時俱進(jìn)，創(chuàng)新宣傳方法；三是業(yè)務(wù)發(fā)展要敢于創(chuàng)新，勇于突破；四是轉(zhuǎn)變觀念，科室發(fā)展要“跳起摸高”謀長遠(yuǎn)，實(shí)現(xiàn)生物、心理、社會醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變。