一、培訓(xùn)學(xué)員在培訓(xùn)期間根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，享受相關(guān)待遇。培訓(xùn)學(xué)員經(jīng)醫(yī)院錄取后，簽訂培訓(xùn)協(xié)議和勞動(dòng)合同，培訓(xùn)期間由醫(yī)院承擔(dān)全部補(bǔ)助和社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分。第一學(xué)年專(zhuān)科學(xué)歷現(xiàn)金性收入不低于2200元／月，本科學(xué)歷現(xiàn)金性收入不低于2400元／月；第二學(xué)年現(xiàn)金性收入不低于第一年標(biāo)準(zhǔn)。

　　二、培訓(xùn)學(xué)員經(jīng)醫(yī)院錄取后加入醫(yī)院工會(huì)，同職工享受同等工會(huì)福利。醫(yī)院可解決部分市外學(xué)員住宿，費(fèi)用自理。

　　三、社會(huì)培訓(xùn)學(xué)員2年培訓(xùn)期滿結(jié)業(yè)考核合格后，根據(jù)雙向選擇的原則，醫(yī)院根據(jù)需要擇優(yōu)留用學(xué)員，其余學(xué)員自行擇業(yè)。

　　四、培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)期間待遇發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)招收計(jì)劃、報(bào)名申請(qǐng)條件與程序安排等內(nèi)容，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　五、培訓(xùn)保障

　　1、醫(yī)院按照《新入職護(hù)士培訓(xùn)大綱（試行）》和《四川省護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》要求，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，制訂培訓(xùn)方案、培訓(xùn)大綱及教學(xué)計(jì)劃。

　　2、醫(yī)院提供培訓(xùn)所需醫(yī)療教學(xué)設(shè)施設(shè)備、教學(xué)場(chǎng)地及其他相關(guān)資源，建立教學(xué)和管理隊(duì)伍，合理安排培訓(xùn)時(shí)間進(jìn)度，對(duì)培訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行基本理論知識(shí)、常見(jiàn)臨床護(hù)理操作技術(shù)、各專(zhuān)業(yè)理論與臨床實(shí)踐能力等內(nèi)容的培訓(xùn)。

　　3、實(shí)行三級(jí)培訓(xùn)護(hù)理教學(xué)管理體系，按培訓(xùn)大綱要求制訂培訓(xùn)計(jì)劃，落實(shí)培訓(xùn)任務(wù)。每個(gè)科室輪轉(zhuǎn)期間，在帶教老師指導(dǎo)下，培訓(xùn)學(xué)員需全程管理本專(zhuān)科常見(jiàn)疾病一級(jí)護(hù)理、二級(jí)護(hù)理患者至少各5名。

　　4、醫(yī)院建立了培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)機(jī)制，全過(guò)程監(jiān)管培訓(xùn)過(guò)程，嚴(yán)格培訓(xùn)過(guò)程考核，確保培訓(xùn)質(zhì)量。

自貢市精神衛(wèi)生中心

2023年4月23日